CRAISA SP: Abertas 95 Vagas em Concurso Público para Diversos Cargos
De acordo com o edital, as vagas disponíveis abrangem diversas áreas e funções, refletindo a necessidade de serviços variados na companhia. As oportunidades estão distribuídas da seguinte forma:
- Ajudante de Cozinha: 5 Vagas
- Ajudante Geral: 5 Vagas
- Auxiliar Administrativo: 3 Vagas
- Auxiliar de Compras: 1 Vaga
- Carpinteiro: 1 Vaga
- Copeiro Hospitalar: 1 Vaga
- Cozinheiro: 10 Vagas
- Encanador: 2 Vagas
- Merendeira: 20 Vagas
- Motorista: 3 Vagas
- Pedreiro: 1 Vaga
- Pintor: 1 Vaga
- Recepcionista: 1 Vaga
- Serrralheiro/Soldador: 1 Vaga
- Zelador: 1 Vaga
- Eletricista: 2 Vagas
- Técnico Agrícola: 2 Vagas
- Técnico Contábil: 1 Vaga
- Técnico de Enfermagem do Trabalho: 1 Vaga
- Técnico de Segurança do Trabalho: 1 Vaga
- Técnico em Almoxarifado: 3 Vagas
- Técnico em Manutenção, Refrigeração e Climatização: 1 Vaga
- Técnico em Recursos Humanos: 2 Vagas
- Advogado: 2 Vagas
- Analista de Desenvolvimento de Sistemas: 2 Vagas
- Analista de Gestão Pública: 2 Vagas
- Analista de Recursos Humanos: 2 Vagas
- Assistente Social: 1 Vaga
- Comprador: 2 Vagas
- Contador: 1 Vaga
- Enfermeiro do Trabalho: 1 Vaga
- Engenheiro Agrônomo: 1 Vaga
- Engenheiro Civil: 1 Vaga
- Engenheiro de Segurança do Trabalho: 1 Vaga
- Fiscal de Comércio Varejista e Atacadista: 5 Vagas
- Nutricionista: 5 Vagas
A carga horária para os contratados variará entre **30 e 40 horas semanais**, com uma faixa de remuneração mensal que compreende valores entre **R$ 1.988,23 e R$ 10.868,02** conforme o cargo. Esses dados têm como objetivo oferecer uma visão clara sobre as condições trabalhistas e a remuneração envolvida no processo.
Os interessados em participar do concurso devem realizar a inscrição através do **site do Instituto Mais**, no período que se inicia em **5 de janeiro de 2026** e se estende até **12 de março de 2026**, seguindo o horário de Brasília.
A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma **prova objetiva** programada para os dias **12 e 19 de abril de 2026**. Além da prova objetiva, alguns cargos exigirão também a realização de uma **prova prática**, uma **prova dissertativa** e um **Teste de Aptidão Física**, dependendo das especificidades da função.
Este concurso terá validade de **dois anos**, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a contar da data da homologação do resultado final, conforme a necessidade da CRAISA. A expectativa é que essa iniciativa ajude a suprir a demanda por serviços públicos essenciais, promovendo a eficiência e a qualidade no atendimento à população.
