De acordo com o edital, as vagas disponíveis abrangem diversas áreas e funções, refletindo a necessidade de serviços variados na companhia. As oportunidades estão distribuídas da seguinte forma:
A carga horária para os contratados variará entre **30 e 40 horas semanais**, com uma faixa de remuneração mensal que compreende valores entre **R$ 1.988,23 e R$ 10.868,02** conforme o cargo. Esses dados têm como objetivo oferecer uma visão clara sobre as condições trabalhistas e a remuneração envolvida no processo.
Os interessados em participar do concurso devem realizar a inscrição através do **site do Instituto Mais**, no período que se inicia em **5 de janeiro de 2026** e se estende até **12 de março de 2026**, seguindo o horário de Brasília.
A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma **prova objetiva** programada para os dias **12 e 19 de abril de 2026**. Além da prova objetiva, alguns cargos exigirão também a realização de uma **prova prática**, uma **prova dissertativa** e um **Teste de Aptidão Física**, dependendo das especificidades da função.
Este concurso terá validade de **dois anos**, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a contar da data da homologação do resultado final, conforme a necessidade da CRAISA. A expectativa é que essa iniciativa ajude a suprir a demanda por serviços públicos essenciais, promovendo a eficiência e a qualidade no atendimento à população.
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