A Prefeitura de Jeriquara, no estado de São Paulo, abriu inscrições para um processo seletivo com oportunidades para profissionais de diversos níveis de escolaridade. O objetivo é contratar e formar um cadastro de reserva para os cargos disponíveis no município. As inscrições começam no dia 17 de dezembro de 2025 e vão até 19 de janeiro de 2026, e a previsão é de que as provas sejam realizadas em 8 de março de 2026.
Vagas disponíveis
Os candidatos podem se inscrever para as seguintes funções:
- Auxiliar de Serviços Gerais
- Merendeira
- Motorista
- Motorista (Educação)
- Operador de Máquinas
- Agente de Organização Escolar
- Auxiliar de Desenvolvimento Infantil – ADI
- Inspetor de Alunos
- Monitor Escolar
- Técnico de Enfermagem (1 vaga)
- Assistente Social
- Cirurgião-Dentista
- Coordenador de Educação Infantil
- Coordenador Educacional Pedagógico
- Educador de Educação Infantil
- Enfermeiro Padrão
- Farmacêutico
- Fisioterapeuta
- Fonoaudióloga
- Nutricionista
- Orientador Educacional
- Professor de Arte
- Professor de Ciências – Ensino Fundamental II
- Professor de Educação Básica I – Substituto
- Professor de Educação Básica II – Substituto
- Professor de Educação Especial
- Professor de Educação Física
- Professor de Educação Infantil
- Professor de Ensino Fundamental I
- Professor de Geografia – Ensino Fundamental II
- Professor de História – Ensino Fundamental II
- Professor de Informática
- Professor de Inglês
- Professor de Língua Portuguesa – Ensino Fundamental II
- Professor de Matemática – Ensino Fundamental II
- Professor de Música
- Psicólogo
- Psicopedagogo
O processo seletivo é destinado a candidatos com escolaridade variada, desde nível fundamental até superior. As jornadas de trabalho variam entre 20 e 40 horas semanais, com remuneração que pode variar de R$ 1.543,04 a R$ 6.129,65 mensais ou R$ 23,48 por hora-aula.
Inscrições
O processo de inscrição será realizado de forma online. Os interessados devem acessar o portal da seleção aqui. As taxas de inscrição variam conforme o nível de escolaridade: de R$ 77,00 a R$ 95,00. O pagamento deve ser feito dentro do período de inscrições, que termina em 19 de janeiro de 2026.
Etapas do processo seletivo
A seleção será composta por duas etapas: uma prova objetiva e a análise de títulos. A prova objetiva está marcada para o dia 8 de março de 2026 e abordará conhecimentos gerais e específicos, conforme o cargo. Em caso de empate, serão estabelecidos critérios de desempate que incluem maior idade, maior tempo de experiência profissional e, se necessário, critérios adicionais conforme regulamentação do edital.
Validade do processo seletivo e edital
O processo seletivo terá validade de um ano a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período. A divulgação do resultado final está prevista para os dias subsequentes à aplicação das provas. É aconselhável que os interessados consultem o edital completo para obter mais informações detalhadas sobre o processo seletivo.
