A Prefeitura de Serra Azul, localizada no estado de São Paulo, anunciou a abertura de inscrições para um novo processo seletivo destinado à contratação temporária de profissionais para diferentes áreas do serviço público municipal. Esse novo edital é uma oportunidade significativa para aqueles que buscam uma vaga no setor público e desejam contribuir para o desenvolvimento da cidade.
As inscrições para o processo seletivo começam no dia 20 de outubro de 2025 e se encerram no dia 6 de novembro de 2025. Os interessados devem se inscrever exclusivamente pela internet, acessando o site INEPAM. As taxas de inscrição variam de R$ 30,00 a R$ 50,00.
Os candidatos classificados passarão por uma prova objetiva, que tem caráter eliminatório e classificatório, além de uma prova de títulos. O conteúdo programático inclui questões de português, matemática e conhecimentos específicos, preparando os candidatos para os requisitos exigidos em cada função.
Ao todo, estão sendo disponibilizadas 36 vagas, com salários que variam de R$ 1.853,19 a R$ 3.232,39, dependendo da função. As jornadas de trabalho variam entre 20 a 40 horas semanais, e todos os profissionais selecionados têm direito ao benefício do vale-alimentação mensal, que inicia com o valor de R$ 900,00, com possibilidade de reajuste anual.
É importante que os candidatos verifiquem os requisitos específicos para cada cargo, conforme detalhado a seguir:
Função | Vagas | Salário Base | Requisitos |
---|---|---|---|
Agente Comunitário de Saúde (ACS) | 01 + CR | R$ 3.232,39 | Mínimo 18 anos, ensino médio completo. |
Merendeira | 02 + CR | R$ 1.853,19 | Residir na cidade, mínimo 18 anos, ensino médio completo. |
Operador de Máquina | 01 + CR | R$ 1.853,19 | Mínimo 18 anos, ensino médio completo, CNH nas categorias C, D ou E. |
Recepcionista Saúde | 01 + CR | R$ 1.853,19 | Mínimo 18 anos, ensino médio completo. |
Técnico de Enfermagem | 01 + CR | R$ 1.853,19 + complementação do Piso Técnico em Enfermagem (Federal) | Mínimo 18 anos, curso concluído de Técnico de Enfermagem, registro no COREN. |
Assistente Social | 01 + CR | R$ 1.853,19 | Curso superior em Serviço Social, registro no CRESS, atualização sobre legislações sociais. |
Enfermeiro | 01 + CR | R$ 1.853,19 + complementação do Piso Enfermagem (Federal) | Curso superior em Enfermagem, registro no COREN. |
Farmacêutico | 01 + CR | R$ 1.853,19 | Curso superior de Farmácia, estágio obrigatório, diploma e registro no CRF. |
PEB I – Educação Infantil | 08 + CR | R$ 19,28/hora-aula | Licenciatura plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior. |
PEB I – Ensino Fundamental I | 08 + CR | R$ 19,28/hora-aula | Licenciatura plena em Pedagogia ou Curso Normal Superior. |
PEB II – Artes | 02 + CR | R$ 19,28/hora-aula | Licenciatura Plena em Artes ou Educação Artística. |
PEB II – Educação Física | 01 + CR | R$ 19,28/hora-aula | Licenciatura Plena em Educação Física, registro no CREF. |
Professor de Educação Especial | 06 + CR | R$ 19,28/hora-aula | Licenciatura em Educação Especial e formação específica conforme normativas de CEE. |
Psicóloga | 02 + CR | R$ 1.853,19 | Curso superior em Psicologia, registro ativo no CRP. |
Além dos salários e do vale-alimentação, é relevante ressaltar que o processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade da administração municipal. Essa é uma preocupação com a continuidade dos serviços públicos, assegurando que a população tenha acesso a profissionais qualificados em diversas áreas.
Os candidatos devem atentar para a importância da preparação para a prova. Estudar os conteúdos abordados na prova objetiva, priorizar questões de português, matemática e os conhecimentos específicos de cada função, é fundamental para maximizar as chances de ser aprovado.
Recomenda-se também que os candidatos acessem materiais de apoio, apostilas e até cursos online que possam enriquecer a preparação. Preparar-se com antecedência e com foco nas disciplinas cobradas no edital é uma estratégia que pode garantir um desempenho positivo.
A abertura deste novo processo seletivo pela Prefeitura de Serra Azul representa uma oportunidade significativa para profissionais que desejam ingressar na carreira pública e contribuir com o desenvolvimento da cidade. É essencial que os candidatos se organizem, se informem sobre os requisitos e realizem suas inscrições dentro do prazo estipulado, garantindo, assim, a chance de uma nova oportunidade profissional.
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