Categories: Processo Seletivo

SP oferta vagas para médicos com inscrições abertas e salários de até R$ 26,5 mil

A Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro S/A (RioSaúde) anunciou a abertura de dois editais de Processo Seletivo Simplificado para a contratação de médicos. As oportunidades contemplam diversas especialidades e estão disponíveis para candidatos com nível superior em Medicina. Os salários podem atingir R$ 26,5 mil, variando de acordo com a carga horária e a área de atuação.

Vagas e Remuneração

Os cargos disponíveis incluem:

  • Médico (Clínica Médica): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Clínica Médica): 30 horas (1 vaga)
  • Médico (Clínica Médica): 40 horas (1 vaga)
  • Médico (Intensivista Adulto): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Ginecologista): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Urologista): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Radiologista Pediátrico): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Intensivista Pediátrico): 12 horas (1 vaga)
  • Médico Rotina (Intensivista Pediátrico): 30 horas (1 vaga)
  • Médico (Nefrologista Pediátrico): 12 horas (1 vaga)
  • Médico (Neurologista Pediátrico): 12 horas (1 vaga)

A jornada de trabalho varia de 12 a 40 horas semanais, e a remuneração mensal pode ir de R$ 5,1 mil a R$ 26,5 mil, dependendo da carga horária, área de atuação e das gratificações previstas nos editais. Os profissionais também terão acesso a benefícios, como adicionais de insalubridade e noturno, além de gratificações por assiduidade e plantões.

Inscrições

As inscrições para participar do processo seletivo devem ser efetuadas exclusivamente pelo site RioSaúde, entre 18 e 31 de maio de 2026, até às 23h59. É importante ressaltar que a participação se dará por meio de análise curricular, com critérios de classificação definidos nas tabelas dos editais.

Fases do Certame

O processo seletivo consistirá em análise curricular, onde os candidatos serão avaliados e pontuados conforme os critérios estabelecidos. Os contratos, com duração inicial de até 1 ano, poderão ser prorrogados até 5 vezes, a critério da administração. A validade do processo seletivo será de 1 ano, a contar da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual período.

Mais informações detalhadas poderão ser consultadas diretamente nos editais completos.

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