Professor de Educação Básica I

A Prefeitura Municipal de Pilar do Sul (SP) anunciou a abertura de um processo seletivo, regulamentado pelo Edital nº 02/2024, destinado à contratação temporária de profissionais para atuar em diversas funções na área da educação. As inscrições estarão abertas entre os dias 30 de setembro e 25 de outubro de 2024, sendo realizadas exclusivamente via internet. As vagas oferecidas são para diferentes níveis de escolaridade, com remuneração e carga horária variando conforme o cargo pretendido. Entre as funções disponíveis estão Coordenador Pedagógico de Escola da Educação Básica, com salário de R$ 5.050,88 para uma jornada de 40 horas semanais, Diretor de Escola da Educação Básica, com remuneração de R$ 6.061,03 para a mesma carga horária, Professor de Educação Básica I, com vencimentos de R$ 3.540,26 para 30 horas semanais, além de Professor de Educação Básica II nas áreas de Arte, Educação Física e Inglês, com salário de R$ 3.540,26 também para 30 horas semanais. Para participar, os candidatos devem atender aos requisitos mínimos exigidos para cada função, sendo necessário, no mínimo, o ensino superior completo. Além disso, são exigidas experiências docentes para os cargos de coordenação e direção, estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (no caso dos homens), além de aptidão física e mental, não possuir antecedentes criminais e apresentar toda a documentação solicitada à época da contratação. Inscrições abertas para o processo seletivo da educação em Pilar do Sul As inscrições deverão ser feitas no site da banca organizadora Aplicativa Serviços de Apoio e Gestão Administrativa, e o pagamento das taxas de inscrição, no valor de R$16,50, deve ser realizado até o dia 28 de outubro de 2024. O processo seletivo será composto por prova objetiva, prevista para o dia 01 de dezembro de 2024, a ser realizada em Pilar do Sul (SP), e, para alguns cargos, também haverá prova de títulos. A prova objetiva irá avaliar conhecimentos de Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Específicos, de acordo com o cargo pretendido. Em caso de empate, serão considerados os seguintes critérios de desempate: maior número de acertos na prova de Conhecimentos Específicos, idade mais elevada, conforme o Estatuto do Idoso, e, para os demais candidatos, a maior idade será o critério de desempate. O resultado final está previsto para ser divulgado após a análise de eventuais recursos, e será publicado nos sites da banca organizadora e da Prefeitura de Pilar do Sul. O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, conforme o interesse da administração municipal. Para mais detalhes, os candidatos devem consultar o edital completo disponível no site da prefeitura e da banca organizadora. >EDITAL COMPLETO< EDITAL COMPLETO RETIFICADO https://anexos.cdn.selecao.net.br/uploads/820/concursos/6/anexos/vO5Wu1rqGluXzgg8tGPP4oDE5d42RR2Hp98TAuyx.pdf Perguntas Frequentes sobre o Processo Seletivo da Prefeitura de Pilar do Sul Quando começam as inscrições para o processo seletivo de Pilar do Sul? As inscrições começam no dia 30 de setembro de 2024 e vão até 25 de outubro de 2024. O processo é realizado exclusivamente online no site da banca organizadora. Quais são os cargos oferecidos no concurso de educação em Pilar do Sul? O processo seletivo oferece vagas para Coordenador Pedagógico, Diretor de Escola, Professor de Educação Básica I e II, com especializações em Arte, Educação Física e Inglês. Qual a remuneração para os cargos no processo seletivo de Pilar do Sul? A remuneração varia conforme o cargo, com salários que vão de R$3.540,26 até R$6.061,03, para jornadas de trabalho entre 30 e 40 horas semanais. Como realizar a inscrição no concurso de Pilar do Sul para professores? As inscrições devem ser feitas no site da banca organizadora, Aplicativa Serviços de Apoio e Gestão Administrativa Ltda., e o pagamento da taxa de inscrição, no valor de R$16,50, deve ser feito até 28 de outubro de 2024. Quais são os requisitos para participar do processo seletivo da Prefeitura de Pilar do Sul? Os candidatos devem possuir, no mínimo, ensino superior completo, além de experiência docente para os cargos de direção e coordenação, estar em dia com obrigações eleitorais e militares, e atender aos critérios físicos e documentais exigidos.

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